Nieuwe maandthema’s
Er is weer een nieuwe FLOW-poster met de maandthema’s voor de komende zes maanden.
Een handig overzicht van alles wat er de komende periode vanuit FLOW maandthema’s op de planning staat.
Maandthema juli en augustus
De zomeracademie staat online. Het thema deze zomer is: loslaten en vertragen.
Met veel aandacht zijn er aantal trainingen samengesteld die alleen deze zomer worden aangeboden, allemaal op bijzondere locaties! Via deze link is het online magazine te vinden. Hieronder zie je de poster met alle trainingen.
De zomeracademie wordt afgetrapt met een webinar waarin Wouter de Jong op donderdag 18 juni. Hij gaat het hebben over hoe je loskomt van je patronen dankzij de intelligentie van je lijf. Meld je aan via deze link, ook als je het wilt terugkijken.
Geslaagde OR bijeenkomst
Afgelopen dinsdagmiddag kwamen de OR-leden van onze aangesloten corporaties bij elkaar in Hoogkerk voor een gezamenlijke bijeenkomst. Met ruim 30 aanmeldingen van 15 verschillende corporaties was het een groot succes.
Tijdens de middag gaf Trainiac een presentatie over een aantal actuele thema’s binnen de ondernemingsraad. Uiteraard was er ook volop ruimte om te netwerken en ervaringen uit te wisselen.
Dank aan iedereen die aanwezig was en heeft bijgedragen aan deze geslaagde middag. Een speciale dank gaat uit naar de organiserende OR-collega’s van Wierden en Borgen en Groninger Huis. Op naar de volgende bijeenkomst!
Geslaagde uitwisselingsdag bij WoonFriesland
Op dinsdag 9 juni ontvingen we bij WoonFriesland 15 deelnemers in het kader van de Week van de Uitwisseling.
Vanuit verschillende organisaties en functies kwamen zij een kijkje in de keuken nemen bij een woningcorporatie. Met een op maat gemaakt programma startten we om 9.30 uur in Grou met een kop koffie en een warm welkom.
Tijdens de opening vertelden we de deelnemers meer over Loopbaaninitiatief en Wonendatwerkt. Vervolgens nam Corine Jeuring ons mee in de geschiedenis en ontwikkelingen van de corporatiesector. Daarna vertelde Tom Havinga over zijn loopbaan: van Trainee van het Noorden tot zijn huidige functie bij WoonFriesland.
Na de pauze en een gezamenlijk fotomoment gingen de deelnemers in kleine groepen uiteen. Zij kregen een inkijkje in verschillende functies binnen de corporatiesector, waaronder:
- Medewerker Vastgoed
- Woonconsulent Projecten
- Voorman Mutatieonderhoud
- Adviseur Woondiensten
Wij kijken terug op een inspirerende en geslaagde ochtend!
WoonFriesland, bedankt voor de gastvrije ontvangst. Speciale dank gaat uit naar Corine Jeuring (Woonborg), Leonie Lammers (Thús Wonen), Tom Havinga (WoonFriesland) en Klaas Oenema voor hun bijdrage aan deze dag.
Maand van de Vitaliteit 2026
Aanmelden kan nu al! Ga naar trainingen-en-workshops – Loopbaaninitiatief.
HR Summerschool – Driessengroep
Bij Loopbaaninitiatief kwamen we deze summerschool tegen. Doe er je voordeel mee!
“Zin in een frisse dosis inspiratie deze zomer? Volg de diverse Summer Classes van ons Summer School programma en boost je HR-kennis met korte, krachtige sessies die je direct in de praktijk kunt brengen – helemaal gratis”
Summer School 2026 | Driessen Groep
Bron: www.driessengroep.nl
Sochicken – Waarom voel je je nooit goed genoeg? (met Evelien Bijl)
Sochicken – “Worstel jij met het gevoel dat je nooit goed genoeg bent? Met die innerlijke stem die zegt dat je harder moet werken, beter je best moet doen, of dat mensen zouden ontdekken dat je ‘niet goed genoeg’ bent als ze écht zouden weten wie je bent?
Perfectionisme is volgens Evelien geen kwestie van boekenkasten op kleur sorteren of een opgeruimd huis. Het gaat over een constante angst om niet goed genoeg te zijn, die zich op vier verschillende manieren in je leven kan vastzetten. Perfectionisme is als een loodzwaar schild dat je overal mee naartoe sleept om je veilig te voelen – alleen voel je je met dat schild nooit écht veilig.
In dit gesprek duik ik met Evelien de diepte in: welke prijs betaal je voor perfectionisme in je werk, je relaties, je seksualiteit en je ouderschap? Waar komt het vandaan? En belangrijker nog – hoe gooi je dat schild stapje voor stapje van je af, zonder dat je gewoon ontspannen door het leven kunt gaan?”
Inhoud van dit gesprek
- 00:00 – Intro
- 07:13 – Hoe Evelien perfectionisme bij haarzelf ontdekte
- 13:53 – De vier vormen van perfectionisme
- 22:50 – Waar komt perfectionisme eigenlijk vandaan?
- 30:20 – De prijs van perfectionisme in je werk
- 40:17 – Perfectionisme en je liefdesrelatie
- 44:51 – Wat ouderschap je leert over loslaten
- 51:42 – Hoe ziet een ‘goed genoeg’ leven eruit?
- 1:04:56 – De spiraal van zelfkritiek doorbreken
- 1:11:00 – De eerste kleine stap die je vandaag kunt zetten
Beluister hier de podcast >>>
Bron: www.sochicken.nl
Traineemarkt 21 mei
Afgelopen donderdag stonden we, Jacky (namens Talent in huis) Els (als voormalig trainee Talent van het Noorden) en Michiel (namens Loopbaaninitiatief & Wonendatwerkt) op de Traineemarkt van Noorderlink / Traineelink bij de Hanze. We stonden daar om o.a. het trainee programma Talent van het Noorden te promoten en de Woningcorporatiesector onder de aandacht te brengen bij studenten en (bijna) afgestudeerden.
Wat opviel was dat bijna alle studenten rechtstreeks naar de stands van aanwezige gemeenten en provincies liepen. Als we ze aanspraken met de vraag of ze wel eens gedacht hadden aan een baan bij een woningcorporatie… en of wisten wat een woningcorporatie doet, was het antwoord bijna altijd nee.
Maar die nee is een mooie kans om er over te vertellen! In bijna al die gesprekken merkten we een verandering van onbekendheid naar een potentieel interessante sector met maatschappelijke impact en leuk werk. We hebben vele leuke gesprekken gevoerd en hopen op veel sollicitaties bij de 4e editie van Talent van het Noorden.
Jaarverslag 2025 beschikbaar
Met trots presenteren we het jaarverslag van Loopbaaninitiatief 2025.
In het jaarverslag blikken we terug op de ontwikkelingen, activiteiten en samenwerkingen van het afgelopen jaar. Van loopbaanontwikkeling en netwerkbijeenkomsten tot gezamenlijke arbeidsmarktbenadering en kennisdeling binnen de corporatiesector.
Benieuwd naar wat we samen hebben bereikt? Het jaarverslag is nu beschikbaar via deze link.
Welkom SEW!
Per 1 mei 2026 is SEW aangesloten bij Loopbaaninitiatief.
We zijn blij om Stichting Eelder Woningbouw (SEW) te verwelkomen binnen ons netwerk van woningcorporaties.
SEW zet zich in voor goed en betaalbaar wonen, met speciale aandacht voor mensen met een beperkt inkomen en bijzondere doelgroepen. Als relatief kleine woningcorporatie staat SEW dichtbij haar huurders en werkt zij samen met gemeenten en zorginstellingen aan prettige en leefbare woonomgevingen. SEW is gevestigd in de gemeente Tynaarlo en opgericht op 7 augustus 1917.
We kijken uit naar een waardevolle samenwerking waarin kennisdeling, ontwikkeling en verbinding centraal staan.
Welkom in ons netwerk!
Mede mogelijk gemaakt door:
